Das Leben kann komplex sein. Einen der richtigen Wege zu finden und bis zum Ende zu verfolgen, ist Ziel unserer Begleitung.  Typische Herausforderungen für uns sind:

• drohender Erfahrungs- und Wissensverlust durch auscheidende Mitarbeiter
• Suchen und Finden von Daten, Informationen, Experten, Wissen und Erfahrungen
• Wissensinseln reduzieren
• Lernen aus Projekten und Fehlern
• Kommunikation- und Unternehmenskultur verbessern
• systematische Einarbeitung, Weiterbildung und Qualifizierung
• Innovationen und Innovationskultur verbessern
• Veränderungen erfolgreich gestalten
• strategischer Umgang mit Wissen und Erfahrungen
• IT-Infrastruktur und ITK-Strategie  zur Unterstützung von Wissenprozessen

Es gibt keinen Standardweg, der für jede Organisation passt. Das ist allen Themen gemeinsam. Ansonsten gilt es, Ihre individuelle Lösung zu finden, die möglichst gut zu Ihrem Unternehmen, ihrer Kultur und zu Ihrer Branche passt. Ihre Mitarbeiter mitzunehmen, ist ein Schwerpunkt, der all den Themen gemeinsam ist.